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東京都江戸川区◆都営新宿線「瑞江駅」徒歩8分◆給与高め!年収600万円可/年間休日115日/医療依存度も高く緩和ケアにも力を入れているきれいな住宅型有料老人ホームでの看護師求人です

  • 常勤(人材紹介)
  • 登録日: 2021年11月17日

6450-6634東京都 江戸川区 正看護師【常勤(人材紹介)】株式会社アンビス医心館 瑞江 東京都 江戸川区 正看護師【常勤(人材紹介)】

 

昇給:年1回(2月)
賞与:年2回(7月・12月:基本給×3ヶ月分※/年)※会社業績により変動いたします。
特別賞与:あり(※出勤期間と会社の業績に連動し、支給しない場合があります)

雇用形態

常勤(人材紹介)

 

資格

正看護師

 

勤務形態

2交代(夜勤あり)

 

施設形態

介護施設

 

勤務地

東京都 江戸川区南篠崎町4丁目17番1号

 

最寄り駅

都営新宿線

瑞江駅 徒歩8分

 

給与

【常勤】
月収:400,000円~436,000円
内訳)基本給+諸手当(夜勤手当(5回含む))
想定年収:約553万円~599万円(※賞与含む)

★看護主任の方
月収:436,000円~461,000円
内訳)基本給+諸手当(役職手当、夜勤手当(5回含む))
想定年収:約599万円~629万円(※賞与含む)

※年齢・経験・能力に応じて、ご相談いたします。

 

仕事内容

住宅型有料老人ホームへの訪問看護業務全般となります。
・夜勤体制:看護2~3名+介護2~3名

<業務内容>
・入居者へのバイタルサイン測定、薬剤調整・症状変化に関するフィジカルアセスメント
・症状緩和のための個別的なケア
・往診時の主治医対応
・必要な医療処置の実施(主治医の指示のもと)
経管栄養、与薬(内服、中心静脈・末梢点滴、貼付、ポート管理など)、人工呼吸器の管理、吸引、褥瘡・創傷処置、ストーマ管理、麻薬管理など
~意思決定支援、グリーフケアなど、ご家族を含めたケアも重視しています~

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★看護主任を希望の方
医心館の「看護主任」は、管理者を支えて看護師職員をまとめる、管理者と看護師の架け橋のような役割を担います。
マネジメント業務に携わりながら現場のケアも実践できる、やりがいのあるポジションです。
医心館では、入居者様が「最善の生」を生きるためのケアを考え、実践しています。看護主任が“中間管理職”としての力を発揮して、入居者様のご希望に沿った療養生活を支える質の高いチームを形づくることができれば、その喜びはかけがえのないものです。

本人の希望や頑張りに応じて、管理者や本社看護部といった様々なキャリアパスが用意されているのも医心館で働く魅力の一つ。医療依存度が高い方を引き受けるという新しいコンセプトの施設で実力を発揮したい方にぴったりの職場です。

なお、緩和ケア病棟での勤務経験は問いません。

 

勤務時間

【2交代制】日勤08:30~17:30 / 夜勤16:30~翌9:30 ※夜勤必須(回数は応相談) ※夜勤明けの次の日は基本お休み ※残業ほぼなし

 

待遇・福利厚生

【車通勤】OK
・駐車代無料

【その他】
制服:無料貸与(上3枚、下2枚)
退職金制度あり(規定あり)
定年60歳
資格取得サポート

【車通勤】OK
・駐車代無料

【その他】
制服:無料貸与(上3枚、下2枚)
退職金制度あり(規定あり)
定年60歳
資格取得サポート

 

備考

年間休日115日
週休2日(シフト制)、夏季休暇(2日)、冬季休暇(3日)
慶弔休暇、有給休暇(最短入社2日目で付与されます)など

 

経験など

看護師資格をお持ちの方
【必須】病棟経験が3年以上ある方
※緩和ケアに興味のある方も歓迎です。

【雇用形態について】
入職日から半年間は準職員という位置づけで、契約社員としてご勤務いただきます。
※試用期間は設けておりません。
これは、勤務状況等を考慮するための措置であり、勤務状況・態度等に問題がない場合は、半年後に改めて正職員の雇用契約書を発行いたします。また各種処遇に関しても、準職員と正職員に差異はございません。

★看護主任も同時募集中
【必須】臨床経験が5年以上ある方